自《國企改革三年行動方案(2020-2022年)》印發以來,中國廣核集團(簡稱“中廣核”)congzhiyuezhongchangqigaozhiliangfazhandetongdiannandianpoti,chixutuijinshenhuagaige。dangqian,gaigeyichengweizhongguanghegaozhiliangfazhandezhongyaoqudongli,youzhuyujiakuaijianshechengweijuyouquanqiujingzhenglideshijieyiliuqingjienengyuanqiye。jinri,renminribao、新華社、經濟觀察網、中國證券報等多家主流媒體,先後聚焦報道中廣核的深化改革情況。
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深化國有資本投資公司改革:中廣核多措並舉推動企業高質量發展
(2021年12月4日)
人民日報
中廣核三澳核電站開工,中廣核紅沿河五號機組商運,中廣核汕尾後海50萬千瓦風電機組並網,中廣核在巴西首個風電項目投產……克服疫情考驗和外部環境不確定性影響,中廣核2020年實現淨利潤181.5億元,同比增長16.5%,主要經營指標連續8年實現兩位數增長;2021年上半年實現淨利潤112.6億元,同比增長15.5%,為圓滿完成年度目標奠定了紮實基礎。
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麵對國際國內錯綜複雜市場環境,中廣核發揮國有資本投資公司改革試點統領作用,以產業布局結構調整、科技創新體製機製優化、總部組織與管控體係重塑三大任務為牽引,協調推進各領域改革,取得一係列成效。
打造高質量發展產業體係
目前,中廣核核電在運裝機超過2800萬千瓦,保持國內第一,全球第三;強化核燃料資源保障,天然鈾產量位居全球第三;非核清潔能源規模與效益協同發展,風電裝機全國第六,太陽能裝機全國第三;非動力核技術應用駛入快車道,電子加速器業務、輻照加工業務國內市場占有量第一。中廣核一步步做強做優做大主責主業。
中廣核相關負責人表示,中廣核落實國家戰略要求,聚焦主責主業,突出實體實業,在原有的核電、核燃料、新能源、產業金融四大業務板塊加上若幹新業務的基礎上,加快打造核能、核燃料、新能源、非動力核技術、數字化、科技型環保、產業金融“6+1”產業布局。
與此同時,中廣核積極培育戰略性新興產業。按照“業態強相關、市場有前景、發展有後勁、經營可持續、能夠做到數一數二”的原則,依托電子束處理廢水、等離子處理危廢等擁有自主知識產權的核心技術,整合環保產業、環境科技、節(jie)能(neng)公(gong)司(si)等(deng)三(san)家(jia)公(gong)司(si),打(da)造(zao)科(ke)技(ji)型(xing)環(huan)保(bao)產(chan)業(ye)平(ping)台(tai),更(geng)好(hao)服(fu)務(wu)國(guo)家(jia)環(huan)保(bao)戰(zhan)略(lve)。依(yi)托(tuo)中(zhong)廣(guang)核(he)在(zai)核(he)電(dian)儀(yi)控(kong)領(ling)域(yu)的(de)技(ji)術(shu)資(zi)源(yuan)和(he)核(he)心(xin)能(neng)力(li),整(zheng)合(he)廣(guang)利(li)核(he)、上海科技等數字化產業資源,成立數字化產業平台,瞄準高端工控市場,培育新的發展極。2020年,中廣核戰略性新興產業的營業收入1089億元,占比達到98%。
其次,中廣核完善短中長期平衡的投資體係。根據戰略規劃明確投資原則,即整體按照核能產業、央企擔當、科技創新、高盈利清潔能源的投資優先順序作出安排;境外按照掌握先進技術和產品、鎖定戰略資源、帶動優勢產能和技術走出去、高盈利清潔能源項目的投資優先順序作出安排。2021年上半年,主業投資占投資總額97.5%以上,保證有限資源發揮最大價值。
此外,中廣核構建高質量發展指標體係。中廣核圍繞“更為安全、更高質量、更有效率、更可持續、更加公平”五個維度,設置40個具體監控和衡量指標,定期開展指標分析,動態監測發展狀態,引導各產業高質量發展。
健全科研體製機製
中廣核深入實施創新驅動發展戰略,不斷完善科技創新體係、優化體製機製、強化資源保障,提升科技創新效能。
首先把握科研的正確方向。堅持“四個麵向”,即麵向世界科技前沿、麵向經濟主戰場、麵向國家重大需求、麵向人民生命健康,同時緊密圍繞國家戰略、中廣核“十四五”中長期發展需要,培育中廣核可持續發展的先進生產力,穩步推進核電領域關鍵核心設備全麵自主可控。
其次打造“一心兩圓”科技創新體係。“一心”是指,通過調整中廣核下屬科研機構定位和分工,優化資源配置,加快培育中廣核科研核心能力。“兩圓”是指,積極融入國家整體創新戰略,立足區位優勢,重點打造兩大區域創新中心,深化與高校、科研單位和產業鏈夥伴合作,打造緊密型、鬆散型 “兩個朋友圈”,打造原創技術策源地。
此外,中廣核實行戰略科研項目“項目製、團隊式”運作。對戰略性科研項目,由中國廣核集團有限公司與科研單位、項目負責人共同簽署項目任務書,明確各方職責和激勵考核方案。項目負責人通過公開競聘產生,對項目研發質量、進度和最終成果負責。充分授予項目負責人組建團隊、調配資源、考核激勵等各項權利。
再(zai)有(you),加(jia)大(da)科(ke)研(yan)投(tou)入(ru)力(li)度(du)。優(you)化(hua)科(ke)研(yan)經(jing)費(fei)出(chu)資(zi)方(fang)式(shi),針(zhen)對(dui)戰(zhan)略(lve)科(ke)研(yan)項(xiang)目(mu),由(you)中(zhong)廣(guang)核(he)總(zong)部(bu)一(yi)次(ci)性(xing)配(pei)足(zu)項(xiang)目(mu)經(jing)費(fei)。建(jian)立(li)科(ke)研(yan)投(tou)入(ru)考(kao)核(he)機(ji)製(zhi),引(yin)導(dao)各(ge)子(zi)企(qi)業(ye)加(jia)大(da)科(ke)研(yan)經(jing)費(fei)投(tou)入(ru)。
重塑組織與管控體係
中廣核緊緊圍繞以核能為主要特色的國有資本投資公司定位,在2019年和2021年先後推行兩輪總部組織改革,著力打造 “強總部”。
首先“千方百計確保核安全”,在集團層麵設立核能業務管理部門,夯實總部核安全責任。
其次突出核心管理職能。總部按照“出政策、定規矩、立標準”定位,突出戰略管理、資源配置、統籌協同、內控監督、核電安全、黨的領導等六大核心職能,不幹預成員公司範圍內的具體經營管理事項。
此外,明晰權責邊界和管控模式。全麵推行母子公司治理體製,總部嚴格履行《公司法》和公司章程賦予的股東權利,主要通過治理方式來履職行權,原則上總部不直接向成員公司職能部門下達指令,不通過前置審批、條線管理幹涉成員公司授權範圍內決策事項。
另外,落實子企業董事會各項職權。落實“總部機關化”專項整改要求,廢除子企業董事會議題備案等製度,總部審批備案事項取消65項,下放35項,減少40%,本輪改革將進一步壓減30%以上。建立授權動態調整機製,基於量化評估結果,動態調整對資企業授權力度,實現“幹的越好授權越大”。率先開展落實子企業董事會職權試點工作,探索積累可複製可推廣經驗。